сокращение non-leveraged ESOP финансы, управление, менеджмент, употребляется в США некредитный план участия сотрудников в капитале компании (план участия сотрудников в собственном капитале, финансируемый исключительно за счет средств работодателя, т. е. без использования заемных средств; в этом случае работодатель обычно создает фонд, в который переводит денежные средства для выкупа акций у текущих акционеров и/или казначейские акции и акции из новых выпусков, а фонд распределяет акции среди работников) Антоним(ы): employee stock ownership plan, treasury stock